Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Planlama Müdürü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Planlama Müdürü arıyoruz. Bu pozisyon, şirketin kısa, orta ve uzun vadeli stratejik hedeflerine ulaşmasını sağlamak amacıyla planlama süreçlerini yönetecek deneyimli bir profesyoneli kapsamaktadır. Planlama Müdürü, organizasyonun tüm departmanlarıyla yakın iş birliği içinde çalışarak kaynakların etkin kullanımını sağlayacak, operasyonel verimliliği artıracak ve büyüme stratejilerini destekleyecek planlar geliştirecektir.
Bu rol, hem stratejik hem de operasyonel düzeyde düşünme yeteneği gerektirir. Planlama Müdürü, pazar analizleri, performans göstergeleri ve finansal veriler doğrultusunda planlar oluşturacak, bu planların uygulanmasını takip edecek ve gerektiğinde revizyonlar yapacaktır. Ayrıca, üst yönetimle birlikte çalışarak şirketin genel vizyonuna uygun hedefler belirleyecek ve bu hedeflere ulaşmak için gerekli adımları planlayacaktır.
Başarılı bir Planlama Müdürü, analitik düşünme becerisine sahip, detaylara önem veren, iletişim yeteneği güçlü ve liderlik vasıfları gelişmiş bir kişidir. Proje yönetimi, bütçeleme, kaynak planlaması ve performans ölçüm sistemleri konularında deneyimli olması beklenmektedir. Ayrıca, değişen piyasa koşullarına hızlı adapte olabilen ve yenilikçi çözümler üretebilen bir yapıya sahip olmalıdır.
Planlama Müdürü, aynı zamanda ekip yönetimi konusunda da sorumluluk alacak, planlama ekibini yönlendirecek ve geliştirecektir. Bu kapsamda, ekip üyelerinin performansını değerlendirecek, eğitim ihtiyaçlarını belirleyecek ve kariyer gelişimlerini destekleyecektir.
Bu pozisyon, şirketin sürdürülebilir büyüme hedeflerine ulaşmasında kritik bir rol oynar. Planlama Müdürü, stratejik karar alma süreçlerine katkı sağlayarak şirketin rekabet gücünü artıracak ve uzun vadeli başarısını destekleyecektir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Şirketin stratejik planlama süreçlerini yönetmek
- Kısa, orta ve uzun vadeli planlar hazırlamak
- Departmanlar arası koordinasyonu sağlamak
- Performans göstergelerini izlemek ve analiz etmek
- Kaynak kullanımını optimize etmek
- Pazar ve sektör analizleri yapmak
- Üst yönetime raporlar sunmak
- Planlama ekibini yönetmek ve geliştirmek
- Bütçeleme ve mali planlama süreçlerine katkı sağlamak
- Stratejik hedeflere ulaşmak için aksiyon planları oluşturmak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak (İşletme, Endüstri Mühendisliği vb.)
- Planlama veya strateji alanında en az 5 yıl deneyim
- İleri düzeyde Excel ve planlama yazılımlarına hakimiyet
- Analitik düşünme ve problem çözme becerisi
- Ekip yönetimi ve liderlik yetkinliği
- İyi derecede İngilizce bilgisi
- Güçlü iletişim ve sunum becerileri
- Zaman yönetimi ve önceliklendirme becerisi
- Değişen koşullara hızlı adapte olabilme
- Stratejik bakış açısına sahip olma
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce yönettiğiniz bir planlama projesinden bahseder misiniz?
- Stratejik hedefleri nasıl belirlersiniz?
- Birden fazla departmanla nasıl etkili iletişim kurarsınız?
- Zaman yönetimi konusunda hangi yöntemleri kullanırsınız?
- Performans göstergelerini nasıl belirlersiniz ve izlersiniz?
- Ekip yönetimi konusundaki deneyiminiz nedir?
- Beklenmedik bir değişiklik karşısında nasıl bir planlama yaparsınız?
- Hangi planlama araçlarını ve yazılımlarını kullanıyorsunuz?
- Bütçeleme sürecine nasıl katkı sağlarsınız?
- İş hayatınızda karşılaştığınız en büyük planlama zorluğu neydi ve nasıl çözdünüz?
